Formation : le paiement de la contribution à l’Opco EP est obligatoire

Profitant de l’intervention d’un titulaire qui se plaignait d’avoir vu une demande de prise en charge refusée par l’opérateur de compétences des entreprises de proximité (Opco EP) pour l’un de ses salariés, le président du syndicat a rappelé les modalités de financement de la formation continue des employés de l’officine. « Depuis l’année dernière, nous avons pas mal de remontées de terrain nous indiquant que des formations n’étaient pas prises en charge », a souligné Philippe Besset. Il a donc rappelé que le financement de la formation s’effectuait par deux canaux bien distincts. « La partie légale du fonds de financement pour les salariés est payée par l’Urssaf. Mais il y a aussi un fonds dit conventionnel, inscrit dans l’accord de branche signé avec les syndicats de salariés. Celui-ci est appelé directement par l’Opco EP aux officines. Nous recevons en général ce document en début d’année, et malheureusement, des titulaires oublient de régler cette contribution conventionnelle qui est obligatoire. Et ainsi, ils se voient refuser leurs demandes de prise en charge. J’invite donc les confrères et les consœurs à vérifier avec leurs comptables s’ils ont bien payé cette cotisation car l’Opco EP n’effectue pas de relance. Surtout qu’en 2024, il y aura des formations à faire, notamment pour la prise en charge des angines et des cystites », a conclu Philippe Besset.