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Le Smic s’applique du coefficient 100 au 220

Publié le 19 janvier 2024
Par Anne-Charlotte Navarro
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Le montant du Smic a été revalorisé pour 2024. Depuis le 1er janvier(1), il s’élève à 11,65 € bruts de l’heure, soit 1 766,92 € bruts pour un salarié à temps complet, soit 35 heures par semaine*. Ces montants sont supérieurs aux salaires de la grille prévus par les partenaires sociaux de l’officine pour les coefficients 100 à 220 inclus. C’est donc le Smic qui s’applique à ces coefficients.

Les salariés concernés devront percevoir, dès le salaire du mois de janvier, une augmentation de 1,13 %, soit une dizaine d’euros bruts. Les salariés dont le coefficient est supérieur à 220 ne sont pas concernés par cette augmentation du Smic. En revanche, les syndicats de salariés sont très motivés pour demander une revalorisation du point. Les représentants des employeurs et des salariés devraient se réunir à la fin janvier, mois où « les négociations avec l’Assurance maladie devraient avoir avancé (lire Décryptage p. 11). Les employeurs devraient être en mesure de valoriser les salariés qui restent motivés malgré le manque de considération », espère Christelle Degrelle, préparatrice représentante du syndicat CFE-CGC** pour les négociations salariales. Cette détermination est partagée par Olivier Clarhaut, secrétaire fédéral de la branche pharmacie de Force ouvrière : « La pénurie de salariés à l’officine s’explique en partie par les salaires. Les négociations sur la valorisation des coefficients sont arrêtées sur décision de la FSPF (Fédération des syndicats pharmaceutiques de France, lire Décryptage p. 11 ). Il faut que l’implication et le professionnalisme des équipes soient reconnus. » Du côté des employeurs, la tendance générale n’est pas à la générosité au regard de la baisse de chiffres d’affaires.

(1) Journal officiel du 21 décembre 2023.

*8,80 € (augmentation de 1,13 %), soit 1 334,67 euros mensuels à Mayotte.

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**Confédération française de l’encadrement-Confédération générale des cadres